大观区在一体推进学查改中干出好作风

香浓 · 发表于 2025-5-13 13:24

来源：报社
　　深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，大观区坚持在学中知敬畏、在查中找差距、在改中见实效，推动党员干部把学习成果转化为锤炼党性、改进作风的自觉行动，把学习教育成效体现在为群众办实事、谋福祉上。

　　大观区委第一时间完成学习教育启动部署，建立工作专班运行机制、县干联系指导乡镇街道机制，通过“专班推进+行业指导”，不断推动学习教育走深走实。该区发挥领导干部领学促学作用，制定区委常委会工作安排和区委理论学习中心组学习计划，举办区委读书班示范带动，一级跟一级，一级抓一级，累计开展交流研讨、下沉旁听、送教上门、线上延伸等各类学习活动300余场次，实现1.3万余名党员学习教育全覆盖。

　　在抓好年轻干部学习教育方面，大观区举办“以作风建设新成效淬炼大观青年铁军”座谈会，引导年轻干部扣好“第一粒扣子”。组织年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部赴安庆监狱现场接受警示教育，把旁听职务犯罪案件庭审作为深化权力集中、资金密集、资源富集领域正风肃纪反腐的重要抓手，引导党员干部和公职人员增强纪法意识，把写在纸上的规定和看在眼里的教训变成刻入心灵的警醒。

　　为增强“检身若不及”的自觉性主动性，该区组织党员干部对照违反中央八项规定及其实施细则精神问题清单、隐形变异作风问题清单“过筛子”，从28个方面全面梳理贯彻落实中存在的薄弱环节和突出问题，结合巡视巡察、纪检监察、审计监督、财会监督、群众信访等方面查摆问题496个，在领导干部带头查、以案为鉴对照查、举一反三深入查上下功夫。对区级层面查摆的问题，区委常委会班子带头制定整改台账，定责任、定目标、定措施、定时限，即知即改，立行立改。

　　此外，该区注重把学习教育成效转化为群众可感可及的工作成果。利用“蹲点领办”“红领工作站”“菱湖茶话”“室点问政”“大观零距离协商”等载体，区四大班子负责同志深入基层、深入群众加强调查研究，弄清群众急难愁盼和基层亟待解决的突出问题，有针对性地办好老旧小区物业管理改革、皖河农场城乡供水一体化、医养结合新型养老服务等实事好事，努力做到群众和基层期盼什么就干什么，确保事事有回应、件件有交代。（全媒体记者项珍通讯员胡泽莹）

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