同事要升职,但他人品有问题,如何不当小人又检举他
同事要升职了,但他人品有问题,如何检举?升职报告已经批了,但他人品有问题,让人特无语,简直就是公司的蛀虫,不配升职。
本想实名举报,但又怕被给穿小鞋,毕竟职场难做人。
聪明的朋友们,谁能给支支招。应怎样举报,或者要怎样跟老板说明这些事情。
既能保护自己不被当成小人,又能检举到他?
也不知道。 公司有信报箱、意见箱吗?不过已经批准了应该就是板上钉钉的事了,还是少管,看不惯就看谁熬到最后,这个年头认真做事的反而被排挤、孤立 也不知道。 电视剧看少了阿。报纸上剪字下来粘好了寄给老板 肯定是有办法的 尽量力而行,领导不是孬子,有天会被发现的。 说你行就行,不行也行。说你不行就不行,行也不行。当心弄巧成拙。 肯定是有办法的 电视剧看少了阿。报纸上剪字下来粘好了寄给老板 这样的人还能升职吗 到底是谁人品有问题呢 通过别人投诉 隨他去吧? 下也不准录用! 只接受实名举报,匿名举报干不过来查实,洗洗睡吧。多少臭不要脸的稳如泰山?
学会放下,才能更好的前行!一切皆是狗屁! 八个字:上头有人,举报没用 Maybach 发表于 2022-11-15 19:33
电视剧看少了阿。报纸上剪字下来粘好了寄给老板
为什么不直接打印? 没有证据人家也不相信。 这个不太好说!
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